标签:上班这点事儿

学生时代的我早就想要毕业,可能因为上的不是自己理想中的名校。也许是自己心态有问题,也许那所大学真的有问题,反正是没学到真实的本领。所以,第一份工作特别珍惜,而且一干就是六年。 刚开始工作第一年,被老东家崭新的办公楼,章程化的管理制度,专业化的后勤保障所震撼,一切都像现代都市剧里面展现的那样光鲜亮丽。那时候的我能进入这么一家单位,真是由衷的感到自豪。 三伏天,我们被拉到一个培训基地,军事化管理了一个 […]

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昨日(1月1日),珠海市人民政府指导的2017年12月30日~2018年1月1日的 “2018正和岛新年论坛暨新年家宴”在珠海举行,董明珠发表演讲并呼吁国家制度建设和赋税公平,而不是单纯的减免税收:我们今天的企业家,我们更应该讨论创新,2018年将是40年的成果展示,也是未来5年的新开始。 董明珠还说:“因此,我鼓励员工好好干下去,格力会给8万员工提供2房一厅的房子,只要你干到退休,房价再高都跟你 […]

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员工提车 对于很多朋友来说,自己的员工提车那是小事一桩,而我们的员工提车对我的触动是完全不一样的感觉,清晰的记得,那年我姐夫他们合伙第一年就提车。当时那个高兴呀,和后来自己买车的时候差不多。所以当我们自己的工厂里有员工提车的时候,我内心是非常开心的。一是:说明他们挣到钱了。(我的梦想是我们所有的员工在龙江都能买起车,买起房。) 二是:我们自己的生意还可以。所以他们才能挣到钱。所以只要是员工提车。我 […]

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分享的故事来自书籍《在人生拐角处》,职业生涯规划类书籍。 第三篇,职业方向的选择困难症。 职业方向或者去留问题是我们在职场生涯中最常见的问题,而很多情况下也是选择的质量决定了之后的职业生涯的高度。有的人实现了华丽转身,有的人最后涅槃重生,而对有的人来说则是如坠入深渊。通常伴随着选项而来的是各种诱惑、人的贪婪、对选择后结果的恐惧,于是我们就只能干搓着手停在了人生的十字路口。 故事1:把选择的纠结逼到 […]

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文/林小茉 01 去年的年夜饭是在三姨家吃的,一家人围坐在圆桌一圈,热热闹闹地迎接2017的到来。 这个时候,姐姐问大姨家的妹妹,以后想考哪个学校?想做什么工作? 大姨夫说,想让妹妹读警校,像小茉姐姐那样做一名警察。 还没等我骄傲呢,妈妈接过话题说“那要去公安呢,别像小茉那样,“劳改”警察,不安逸。” “不,不是这样的。我是警察,我们守护着国家安全的最后一道防线,我们并不差。” 还记得我第一次带会 […]

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“道、法、术、器、势。”它们共同构成了中国古代的管理思想体系。同时,它们又并不是完全独立的,彼此交叉、相互融合、相互支撑。 企业微信截图_15099682939128.png “道”:规律、理念、信念 “法”:公开颂布的成文法律以及刑罚制度。 “术”是君主驾驭臣民、使之服从于统治的政治权术。 “势”即权势,主要指君主的统治权力。 “器”,就是所使用的工具和手段。 道以明向,法以立本,术以立策,势以 […]

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《阿里巴巴人力资源管理》是2018年我读完的第一本书。这本书讲的是,阿里巴巴的管理团队在HRM建设方面的特立独行和创新之处。作为全球知名的互联网企业,阿里巴巴有着优秀的创新基因,并生生不息、薪火相传近二十载。马云打出 “做102年的企业”的口号,立足长远,底气十足,信心十足。读完这本书,我觉得很少会有人质疑他们的百年大计吧。 这本书悉数是管理实务的内容,非常适合HR从业者学习和借鉴,阿里巴巴的经验 […]

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–  I  – 无一例外,每年春节前后,都是职场人跳槽的高峰,距离过年还有一个多月,身边的人就已经开始躁动起来,嘴里心里都在记挂着跳槽的话题。 在大多数人把跳槽的评判标准集中在,选大公司还是小公司,薪资涨了1000还是2000,不想做杂工想要当leader,换个轻松的工作周末双休等,这种老生常谈的论调中,我们提倡各位要把心思放在盒子外面(think out of the b […]

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在90后大军攻占职场的今天,越来越多的领导者直言:“这90后太难管了。” 昨天,和几个公司的领导者聚会,分享管理心得。 一个小企业老板,分享的是: 一个月3000块工资,招聘大学生,让他在车间做普工的活,天天加班。 一个70后大叔,分享的是: 忽悠呗,总监、部长、副总裁,只要干得好,别在乎现在的苦,好日子都在后面呢。房子、车子,都会有的。这以后的事,以后再说嘛。 整个聚会,就只听到公司领导各种抨击 […]

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01 文化就如人之禀赋与素养,一方面源于天性,一方面成于教化! 企业文化亦如此,初创时已经形成,只有辉煌与没落,却不可能消逝。 02 对企业文化的阐述与铸文化的行动是完全不同的两回事,前者说说而已,后者却非倾注心血而不成。 企业文化之著述卷帙浩繁,如同网络流行歌手随意谱下的曲调,咋听还有点勾兑的味道,细听却寡淡的如白开水。 理论和实践永远有着遥远的距离,原子理论可以讲的头头是道,可真正要造出一颗原 […]

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当年马谡没有按照诸葛亮的指令部署兵力,擅自将大军安扎在街亭山上,后被张郃切断水源,掐断粮道,困于山上,最后导致街亭失守,迫使诸葛亮退回汉中。诸葛亮不得已下令将马谡革职入狱,斩首示众,这是古代关于犯错处罚的一个经典故事。 进入到工业时代之后,社会化分工进一步发展,公司需要通过组织更多员工来达成经营目标,为协调组织中人与人的关系、人与事物的关系,各种规章制度因此而建立起来。对员工来说,工作时难免会在经 […]

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我的工作需要经常下门店巡查工作,发现问题——分析原因——提出整改方案——做好思想辅导——制定整改通知书,这一系列流程下来已经 是一天过去了,作为一个从一线管理走出来的人,一路打怪升级,用两年时间从门店基层走到现在的公司常委,也许我可以和你分享几点团队管理的心得 一、自我管理 一个成功的管理者,一定是建立在充分的自我认识和清晰的个人定位上 想把这个团队打造成什么样,就先对自己做出怎样的要求,有一个比 […]

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